定位中...
网站导航
搜索 咨询
我的位置:首页 > 财税常识 > 税务 > 税务咨询 > 我们公司每月1号发放工资,如果碰到法定节假日,按照工资发放条例的第七条,我们公司会提前支付,例如5月1日发放工资,由于法定节假期于4月30日发放,那发放的工资税款所属期是4月还是5月?对年终汇算清缴是否有影响?

我们公司每月1号发放工资,如果碰到法定节假日,按照工资发放条例的第七条,我们公司会提前支付,例如5月1日发放工资,由于法定节假期于4月30日发放,那发放的工资税款所属期是4月还是5月?对年终汇算清缴是否有影响?

来源:华审网整理 2024-03-18 271 人看过
我们公司每月1号发放工资,如果碰到法定节假日,按照工资发放条例的第七条,我们公司会提前支付,例如5月1日发放工资,由于法定节假期于4月30日发放,那发放的工资税款所属期是4月还是5月?对年终汇算清缴是否有影响?下面由华审网小编为大家详细解答。

根据《工资支付暂行规定》的相关规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。

如遇节假日或休息日,用人单位依法提前支付工资,例如5月1日发放工资,由于法定节假期于4月30日发放,那么发放的该笔工资税款所属期应为5月,并且应在6月份申报。

对年终汇算清缴无影响。

声明:该作品系作者结合财税法规、政府官网及互联网相关知识整合。如若侵权请通过投诉通道提交信息,我们将按照规定及时处理。【投诉通道】

延伸阅读:
如何办理个人所得税扣缴登记?
已抵扣进项税额的固定资产在什么情况下需要作进项转出处理?
购进农民专业合作社销售的免税农产品可以抵扣进项税额优惠的享受条件是什么?
特邀会计师:

手机:17506670013(同微信号,欢迎添加关注)  会计师简介:财务详细>>

在线咨询
    暂无
查看更多
分享到
微博
QQ空间
举报