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公司给技术骨干授予取票期权,第一年离开2名,第二年离开3名,第二年末的资本公积-其他资本公积的科目余额怎么计算?

来源:华审网整理 2022-11-30 515 人看过
公司给技术骨干授予取票期权,第一年离开2名,第二年离开3名,第二年末的资本公积-其他资本公积的科目余额怎么计算?下面由华审网小编为大家详细解答。

2x20年1月1日,甲公司向其15名技术骨干合计授予10万份股票期权,根据股份支付协议规定,这些技术骨干必须自2x20年1月1日起在甲公司连续服务满三年,服务期满时才能以每股10元的价格购买10万股甲公司普通股股票。该股票期权在授予日的公允价值为每份30元。2x20年没有技术骨干离开公司。2x21年12月31日股票期权的公允价值为每份33元。至2x21年12月31日,有2名技术骨干离开公司,对应的股票期权为1万份,估计2x22年离开的技术骨干为3人,所对应的股票期权为2万份。甲公司2x21年12月31日因该股权激励确认的“资本公积一其他资本公积”科目的余额为()万元。

A.210

B.160

C.140

D.700

解析:答案:C,2x21年12月31日甲公司因该股权激励确认的“资本公积一其他资本公积”科目的余额=(10-1-2)x30x2/3=140(万元)。

【提示】合计授予的股份期权10万份,扣除已离职人员对应的1万份股票期权及预计将离职人员对应的2万份股票期权,即为行权的最佳估计数,无须再通过人数进行计算。

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